人力资源
导语 致力于企业人力资源专项培训及HR岗位实训领域,以创新实用的人力资源培训课程帮助企业提高管理水平和进行人才培养,推动企业发展和职业经理人素质的提高。
人力资源公开课程 更多>>
  • 开课时间:
    2015-04-01
    开课地区:
    合肥
    课程内容:
    自考哪里有辅导班?自考考试时间?一年半毕业学历哪里报名?扣扣八七三二六三零九 自考辅导班必尚教育正规报名中心,合肥上课周末授课,名师主讲。    自考每年考试时间:每年的1、4、7、10月份参加开考试 。必尚教育,专业十年自考学历提升...
  • 原价:¥3200
    会员价:¥3200
    开课时间:
    2014-09-13
    开课地区:
    合肥
    课程内容:
    一、根据企业的战略制定《人力资源战略规划》 二、绩效管理的流程 三、考核内容和考核方法的确定 ※ 工作目标的逐层分解             ※ 如何确定员工的考核标准? ※ 运用平衡计分卡完成员工的个人工作目标的设定 四...
  • 原价:¥6800
    会员价:¥6800
    开课时间:
    2014-07-26
    开课地区:
    合肥
    课程内容:
    认知篇: 全面认识解决方案式销售 为什么客户需要定制化的解决方案? 为什么使用多年的销售方式在今天已经变得无效? 内容1:什么是解决方案式销售 内容2:重新定位销售的原则、目标、任务和方式 内容3:解决方案式销售行为模型 原...
  • 原价:¥1000
    会员价:¥1000
    开课时间:
    2014-08-30
    开课地区:
    合肥
    课程内容:
    课程背景:   这年头,招聘经理真不好当!   公司人员流动性很大,每个岗位都缺人,招不到人要被骂!明明招到了人,可部门却还说:“没有满足招聘需求”!好不容易招到了人,没几天就离职了,责任又要还推在你身上!   其实,有...
  • 开课时间:
    2013-12-30
    开课地区:
    合肥
    课程内容:
    课程一:劳务派遣实务应对策略 1、“劳动合同法”修正(草案)对劳务派遣制度影响及企业应对策略; 2、当前劳务派遣、人事外包、人事代理、业务外包等的区别、利弊对比; 3、劳务派遣“七宗罪”及其法律风险; 4、用工单位如何规避“...
  • 开课时间:
    2013-07-25
    开课地区:
    合肥
    课程内容:
    第一部分  最新法规政策解读及当前劳动用工形式分析 第二部分  企业用工制度设计及体系框架构建 (一)规章制度内容编制 (二)制度设计的合法性、合理性、民主性 (三)制度建立中常见的法律问题 第三部分  劳动用工十大风险与应对...
人力资源内训课程更多>>
  • 课程内容:
    “后80&90后”员工管理培训课程五 【课程对象】 企业中层、基层管理者 【课程背景】 “后80”与“90后”是一个特殊的群体,他们身上被打上了深刻的时代烙印:独生子女、高等教育改革、高校扩招、时代变革、市场经济、东西方文化的大冲...
  • 课程内容:
    《自我职业生涯规划与成长》培训课程五 课程特色: ? 由内到外,由知到行; ? 强烈的震撼,深刻的体验。 课程收益: ? 强效解决职业心态与道德问题,调整员工心态,树立正确观念,激发内在动力; ? 掌握人生与职业规划的基本思路...
  • 课程内容:
    《问题分析与解决——解决问题的7个密码》培训课程五 课程简介 本课程重点从管理者解决问题的角度,层层深入地对问题和决策进行分解,并提供了一系列新颖而实用的方法和工具,使管理者通过这7个密码,开启他们的快乐之门。 培训目标 ...
  • 课程内容:
    《科学工作与高效执行训练营》培训课程五 课程特色:由内到外,由知到行,强烈的震撼,深刻的体验 课程收益:  ? 掌握基于整体工作流程的事前、事中、事后科学工作与高效执行的方法与技巧; ? 养成良好的工作习惯,提升工作效率,提...
  • 课程内容:
    《教练与辅导——TTC新生代员工导师速成训练营》培训课程五 【课程收益】 ? 修炼理解力,理解8090新生代员工的世界,把握8090后员工心理需求,把握自身面对8090后员工的导师角色; ? 掌握设计力,掌握新生代员工培训课程体系规划及内...
  • 课程内容:
    《关系就是生产力——人际关系建设与管理》培训课程五 课程特色:由内到外,由知到行,强烈的震撼,深刻的体验 课程收益: ? 深刻理解人际关系就是生产力的内涵和实际意义; ? 掌握人际关系的整体运作流程与技巧,提升人际魅力,加速...
全国统一服务热线:400-666-7833
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