人力资源
导语 致力于企业人力资源专项培训及HR岗位实训领域,以创新实用的人力资源培训课程帮助企业提高管理水平和进行人才培养,推动企业发展和职业经理人素质的提高。
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  • 开课时间:
    2014-10-24
    开课地区:
    张家界
    课程内容:
    第一部分:《劳动合同法修改决定》与《劳务派遣行政许可实施办法》重点内容解读 1.新法对劳务派遣资质有哪些新规定? 派遣公司如何才能合法? 2.新法规定劳务派遣公司要通过行政许可才能经营,新法下派遣企业怎样取得许可? 3. 劳务派...
  • 开课时间:
    2014-08-15
    开课地区:
    张家界
    课程内容:
    一、研修内容 第一部分:《劳务派遣暂行规定》逐条权威解读 1、《劳务派遣暂行规定》适用范围与用工比例。 2、《劳务派遣暂行规定》对劳务派遣定义,如何避免业务外包后被认定劳务派遣? 3、《劳务派遣暂行规定》对派遣单位和用工单...
  • 开课时间:
    2014-08-15
    开课地区:
    张家界
    课程内容:
    一、培训内容: (一)、如何应对劳务派遣的新变化 1、今年3月1日施行的《劳务派遣暂行规定》有哪些新变化?2、新出台的《劳务派遣行政许可实施办法》对劳务派遣有何影响?3、劳务派遣员工是否可以签订无固定期限劳动合同?4、劳务派遣...
  • 开课时间:
    2014-08-15
    开课地区:
    张家界
    课程内容:
    一、培训内容:  第一部分:《劳务派遣暂行规定》与《劳动合同法修正案》权威解读 1、《劳务派遣若干规定》的出台背景及与《劳动合同法修正案》的内在联系。 2、什么是劳务派遣?什么不是劳务派遣?逆向派遣是否属于劳务派遣? 3、劳...
  • 原价:¥500
    会员价:¥500
    开课时间:
    2014-05-21
    开课地区:
    长沙
    课程内容:
    理想和期望 如何留住和吸引优秀人才? 如何平衡股东和职业经理人的利益? 如何降低人力成本的现金支出? 如何实现员工自我发展和管理? 如何加速人才培养和成长? 如何让员工自动自发的追求结果? …… 股权激励要解决的5大核心问...
  • 开课时间:
    2014-05-16
    开课地区:
    长沙
    课程内容:
    培训内容 第一部分:经济补偿金、赔偿金与违约金的法律依据 一、有关经济补偿金的误区及风险控制 二、有关赔偿金的误区及风险控制 三、有关违约金的误区及风险控制 第二部分  经济补偿金、赔偿金与违约金解析 1、单位单方解除劳动合...
人力资源内训课程更多>>
  • 课程内容:
    “后80&90后”员工管理培训课程五 【课程对象】 企业中层、基层管理者 【课程背景】 “后80”与“90后”是一个特殊的群体,他们身上被打上了深刻的时代烙印:独生子女、高等教育改革、高校扩招、时代变革、市场经济、东西方文化的大冲...
  • 课程内容:
    《自我职业生涯规划与成长》培训课程五 课程特色: ? 由内到外,由知到行; ? 强烈的震撼,深刻的体验。 课程收益: ? 强效解决职业心态与道德问题,调整员工心态,树立正确观念,激发内在动力; ? 掌握人生与职业规划的基本思路...
  • 课程内容:
    《问题分析与解决——解决问题的7个密码》培训课程五 课程简介 本课程重点从管理者解决问题的角度,层层深入地对问题和决策进行分解,并提供了一系列新颖而实用的方法和工具,使管理者通过这7个密码,开启他们的快乐之门。 培训目标 ...
  • 课程内容:
    《科学工作与高效执行训练营》培训课程五 课程特色:由内到外,由知到行,强烈的震撼,深刻的体验 课程收益:  ? 掌握基于整体工作流程的事前、事中、事后科学工作与高效执行的方法与技巧; ? 养成良好的工作习惯,提升工作效率,提...
  • 课程内容:
    《教练与辅导——TTC新生代员工导师速成训练营》培训课程五 【课程收益】 ? 修炼理解力,理解8090新生代员工的世界,把握8090后员工心理需求,把握自身面对8090后员工的导师角色; ? 掌握设计力,掌握新生代员工培训课程体系规划及内...
  • 课程内容:
    《关系就是生产力——人际关系建设与管理》培训课程五 课程特色:由内到外,由知到行,强烈的震撼,深刻的体验 课程收益: ? 深刻理解人际关系就是生产力的内涵和实际意义; ? 掌握人际关系的整体运作流程与技巧,提升人际魅力,加速...
全国统一服务热线:400-666-7833
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